L’avantage ARM

Des emplois stimulants dans un environnement de travail axé sur le bien-être.
Shawinigan et Longueuil
« L'emploi qu'ARM m'offre me permet de facilement concilier mon travail et mes études. L'entreprise valorise le parcours scolaire de ses employés et tente d'adapter leurs horaires de travail en fonction de leurs heures de classe. Cette attention particulière qu'ARM porte à ses employés m'a grandement permis de faciliter ma conciliation travail-étude et je leur en remercie. »

Mathieu B.
Agent de recouvrement
Étudiant à l'ULaval

2019-07-08T16:11:54-05:00

Mathieu B.
Agent de recouvrement
Étudiant à l'ULaval

« L'emploi qu'ARM m'offre me permet de facilement concilier mon travail et mes études. L'entreprise valorise le parcours scolaire de ses employés et tente d'adapter leurs horaires de travail en fonction de leurs heures de classe. Cette attention particulière qu'ARM porte à ses employés m'a grandement permis de faciliter ma conciliation travail-étude et je leur en remercie. »
« Ayant passé d’agent de recouvrement, à adjoint à la supervision, à superviseur de département en moins d’un an, mon parcours reflète bien les possibilités d’avancement au sein d’ARM. En me faisant confiance, en m’offrant les bons outils et conseils, ARM me permet d’avoir une carrière enrichissante. »

Francis V.
Superviseur recouvrement

2019-07-08T16:12:20-05:00

Francis V.
Superviseur recouvrement

« Ayant passé d’agent de recouvrement, à adjoint à la supervision, à superviseur de département en moins d’un an, mon parcours reflète bien les possibilités d’avancement au sein d’ARM. En me faisant confiance, en m’offrant les bons outils et conseils, ARM me permet d’avoir une carrière enrichissante. »
« ARM est un employeur qui sait reconnaître le talent de ses employés et le mettre à profit. C’est un milieu de travail enrichissant et stimulant. ARM m’a permis d’acquérir de l’expérience dans différentes sphères et de me surpasser dans chacune d’entre elles. C’est une entreprise où il fait bon grandir. »

Kelly P.
Adjointe de direction

2019-08-14T15:45:34-05:00

Kelly P.
Adjointe de direction

« ARM est un employeur qui sait reconnaître le talent de ses employés et le mettre à profit. C’est un milieu de travail enrichissant et stimulant. ARM m’a permis d’acquérir de l’expérience dans différentes sphères et de me surpasser dans chacune d’entre elles. C’est une entreprise où il fait bon grandir. »

Formation

Chez ARM, le programme de formation initiale dispensé à l’embauche pour les agents de recouvrement de Shawinigan mène à l’obtention d’un diplôme reconnu par le ministère de l’Éducation, de l’Enseignement supérieur et de la Recherche, soit à une AEP en Services de perception et recouvrement.

En cours d’emploi, ARM offre une multitude de formations continues adaptées aux besoins de chacun de ses employés. Nos différentes formations visent non seulement l’acquisition et l’amélioration des compétences, mais également l’évolution professionnelle permettant de répondre aux besoins actuels et futurs de l’entreprise.

Notre préoccupation à l’égard du développement des compétences de nos employés va bien au-delà des différentes formes de formations offertes. Pour bien former notre relève, nous avons conçu des plans de développement individuels pour chacun de nos employés, visant à développer les aptitudes de leadership en gestion.

Reconnaissance

Une fois par mois, la direction invite tout le personnel à une célébration de la réussite dans le cadre de laquelle des médailles sont décernées aux membres les plus méritants de notre personnel, et ce, dans diverses catégories allant du dépassement d’objectifs, aux coups de cœur, entraide, innovation et attitude positive, modèle exemplaire.

NOTRE OBJECTIF : la rétention de nos équipes!

Avantages sociaux

ARM offre une gamme d’avantages sociaux des plus compétitifs favorisant la conciliation travail et vie personnelle.

  • 4 semaines de vacances après 6 ans de service continu
  • 2 journées de « qualité de vie » rémunérées en sus des congés prévus aux normes du travail
  • Journée de congé à la date anniversaire d’embauche
  • Programme de ludification, soit un programme de récompenses sous forme de jeux, attribuant du temps libre au personnel atteignant des objectifs de performances et de conformité
  • Possibilité de cumuler une banque d’heures
  • Horaires variables adaptés
  • Entrée progressive
  • REER collectif
  • Assurance collective
  • Bonification avantageuse ajoutée au salaire de base

Possibilités d’avancement

ARM favorise le plein potentiel de ses employés. Cet engagement, qui est celui d’assurer le développement de notre main-d’œuvre, constitue un pilier fondamental à notre croissance. Nous savons d’emblée que pour permettre aux employés de se dépasser et de progresser au sein de l’entreprise, il faut leur donner des opportunités de croissance.

Dans cette optique, ARM met de l’avant :

ARM : un employeur de choix!

Programme
de reconnaissance

Possibilités
d’avancement

La culture et les
valeurs d’entreprise

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